Viele Unternehmen veröffentlichen Ihre ausgeschriebenen Stellen nicht auf diversen Jobbörsen, sondern ausschließlich über deren Homepage.

Hier lohnt es sich wirklich, die einzelnen Homepages die Sie hier finden, zu besuchen und sich die diversen Jobangebote anzusehen. Nehmen Sie sich wirklich Zeit und durchforsten Sie alle Seiten!

TIPP: Bitte achten Sie darauf, dass die meisten Unternehmen Jobs in verschiedenen Bereichen anbieten. (z.B. Gibt es bei Lebensmittelunternehmen nicht nur Jobs im Lebensmittelbereich, sondern auch im administrativen Bereich!!)

Falls Sie keinen passenden Job bei diesen Unternehmen finden, haben Sie die Möglichkeit eine Initiativbewerbung an diese Unternehmen zu senden.

Unter einer Initiativbewerbung, früher oft auch als "Blindbewerbung" bezeichnet, versteht man eine Bewerbung bei einer Firma die explizit keine Stellen ausgeschrieben hat. Dabei kann man sich Stellen in Unternehmen sichern, die oft noch gar nicht angedacht oder geplant sind, aber dem Unternehmen mit etwas Glück "gerade recht kommen".

Initiativbewerbungen haben viel Potenzial und sind auch von der Quantität sprich der Anzahl an Bewerbungen abhängig.

Falls Sie selbst Unternehmen kennen, welche offen für Initiativbewerbungen sind, können Sie diese auch hinzufügen.